NOTRE PHILOSOPHIE
Vous ne connaissez peut-être pas le vocabulaire de la durabilité et du bien-être, mais vous sentez sûrement la différence lorsque vous entrez dans notre nouveau siège social international à Toronto au 222, rue Bay.
Ici, durabilité et bien-être ne sont pas que de mots à la mode. Ils façonnent chaque détail, proposant un environnement où le confort, l’inspiration, la santé et la productivité se rencontrent.
Chez Avison Young, nous nous engageons à atteindre la carbo-neutralité dans tous nos bureaux d’ici 2040.
Chez Avison Young, nous nous engageons à atteindre la carbo-neutralité dans tous nos bureaux d’ici 2040.
Le choix d’un immeuble emblématique existant, le 222, rue Bay, avec sa récente rénovation et sa certification WELL Core, était une sage décision. Cet immeuble de Cadillac Fairview fait partie des plus grands complexes certifiés WELL Core au Canada.
Au premier rang parmi ses pairs selon le sondage du Global Real Estate Sustainability Benchmark (GRESB), Cadillac Fairview partageait notre passion pour la création d’un environnement dynamique, accueillant, sécuritaire, sain et riche en services pour quiconque pénètre dans les lieux.
Au premier rang parmi ses pairs selon le sondage du Global Real Estate Sustainability Benchmark (GRESB), Cadillac Fairview partageait notre passion pour la création d’un environnement dynamique, accueillant, sécuritaire, sain et riche en services pour quiconque pénètre dans les lieux.
Nous avons décidé que ce complexe redynamisé favorisait le confort, le bien-être et la productivité de nos équipes, avec des services tels qu’une garderie sur place, une salle de sport avec clinique de médecine sportive, la recharge pour véhicules électriques, un centre d’entretien de vélos, des ruches et quatre acres d’espaces verts. L’assurance que nos locaux s’alignaient à notre culture et à nos cibles ESG garantissait la longévité de notre investissement dans ce lieu.
En ajout à la certification WELL Core, nous avons choisi de tenter d’obtenir des certifications LEED et WELL pour nos bureaux afin d’atteindre et de maintenir les plus hauts standards d’excellence écologique en plus de prioriser la santé et le bien-être de nos gens. Mais il fallait aussi respecter le budget. Nous reconnaissons la valeur et le gage de qualité qui accompagnent les certifications LEED et WELL et nous souhaitions démontrer à nos clients qu’une certification était possible, même dans un marché où l’endiguement des coûts est essentiel.
Nous sommes heureux d’affirmer que ce projet a été conçu et construit par une équipe diversifiée. Nos équipes qui ont chapeauté l’élaboration de notre siège social international à Toronto étaient constituées à 80 % de femmes. Un exploit rare dans une industrie où les femmes sont sous-représentées et peu reconnues.
Nos équipes internes en ESG, lieu de travail, gestion de projet et image de marque ont créé un local vivifiant qui rend hommage au legs et à l’avenir d’Avison Young. Notre siège social international favorise l’innovation et la collaboration, intégrant des éléments de design qui soutiennent la santé, le bien-être et la durabilité.
Alors que nous repensons l’immobilier, nous vous invitons à venir travailler avec nous. Vivez le pouvoir transformateur du design durable dans notre nouveau siège social !
Alors que nous repensons l’immobilier, nous vous invitons à venir travailler avec nous. Vivez le pouvoir transformateur du design durable dans notre nouveau siège social !
